25.11.2021

Аргументы и факты: Удаленный трудовой договор: какие есть подводные камни?

Теперь россияне могут заключать трудовой договор удаленно. Соответствующий закон подписал президент РФ Владимир Путин.

Как отмечает вице-президент Ассоциации юристов по регистрации, ликвидации, банкротству и судебному представительству, председатель Общероссийского профсоюза медиаторов, член Генерального совета «Деловой России» Владимир Кузнецов, технические сбои при удаленном заключении трудового договора могут привести к неподписанию документа. Из-за этого сотрудник может быть трудоустроен на новом месте работы не с первого дня и даже не узнать об этом.

«В случае с электронной формой заключения договора могут возникнуть сложности с доказательством наличия факта трудовых отношений. Кроме того, удаленное подписание трудового договора предполагает и наличие электронной трудовой книжки, заводить которую в обмен на традиционный бумажный вариант согласны не все работники, особенно если речь идет о старшем поколении», — отмечает Кузнецов.

Подробнее в материале: https://aif.ru/money/business/udalennyy_trudovoy_dogovor_kakie_est_podvodnye_kamni